El Sistema Escolar del condado de Wake(WCPSS) envió una guía a los directores escolares que establece que los agentes de inmigración solo pueden ingresar a la escuela con una orden judicial válida o en circunstancias urgentes que amenacen la seguridad pública.
Sin embargo, el memorando establece que el personal no debe bloquear a los agentes si alegan que negar la entrada inmediata es ilegal o pone en riesgo la seguridad pública.
Esta actualización ocurre después de que el Departamento de Seguridad Nacional (DHS) eliminara su política que designaba a las escuelas como “lugares sensibles”.
La decisión del DHS, anunciada en enero de 2025, ahora permite que los agentes de ICE realicen acciones de cumplimiento cerca o en las escuelas.
Las directrices en el memo también se aplican a los familiares de estudiantes en zona escolar, explicó un portavoz del WCPPS a Enlace Latino NC.
WCPSS cuenta con 32,879 estudiantes latinos, lo que equivale a aproximadamente el 20.4% del total de 161,115 estudiantes.
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Manejo de acciones de cumplimiento de ICE
El distrito ha establecido procedimientos para que los directores actúen si los agentes de ICE se presentan en una escuela.
Con orden judicial federal:
El acceso a funcionarios de inmigración será permitido si cuentan con una “orden judicial federal que otorga derecho de entrada”, explica la guía.
- El director(a) debe ser notificado de inmediato.
- Recopilar y enviar nombre y título del funcionario, escanear o tomar fotografía de los documentos legales y enviar al Superintendente del Área para recibir más información.
- El Superintendente del Área puede consultar con los abogados del sistema escolar. También puede poner al director(a) en contacto con los abogados directamente, según sea necesario, para asegurar el cumplimiento legal.
Sin orden judicial federal:
Según un memorando, el Superintendente o su designado se reserva el derecho de negar el acceso al personal, estudiantes o propiedad escolar si no existe una “necesidad” clara, salvo que haya un “derecho legal de entrada o circunstancias urgentes que representen una amenaza a la seguridad pública”.
Sin embargo, el documento señala que el personal escolar no debe bloquear físicamente a los agentes de inmigración si se niegan a esperar en la oficina o si dicen que el no cumplimiento pone a otros en riesgo inminente de daño físico.
- El director(a) debe ser notificado de inmediato.
- Pedir al agente que espere mientras el director(a) contacta al Superintendente del Área para recibir orientación. Mientras recopila toda la información posible del agente, incluyendo el nombre y título.
- Si el funcionario de inmigración afirma que negar la entrada inmediata es ilegal o pone en riesgo inminente la seguridad de otros, se puede conceder la solicitud, y los administradores deben documentar el encuentro.
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¿Cómo WCPSS protegerá la privacidad de información estudiantil?
El distrito dijo que no pedirá ni documentará el estatus migratorio de un estudiante o de los padres durante el proceso de inscripción escolar.
WCPSS reafirmó su compromiso con la sentencia Plyler v. Doe, que asegura que todos los estudiantes, incluidos los indocumentados, tienen derecho a una educación pública gratuita.
Asimismo, recordó a las escuelas que los registros de los estudiantes están protegidos por la Ley de Derechos Educativos y Privacidad de la Familia (FERPA).
Por lo tanto, la guía instruye al personal a no proporcionar información a ICE, excepto si cuentan con una orden judicial o una citación. En tales casos, se debe notificar a los padres o estudiantes elegibles con antelación.
Si el agente de ICE no tiene una orden judicial o una citación, el memorando indica que las escuelas deben solicitar la mayor cantidad de información posible sobre el motivo de la solicitud y luego buscar orientación del Superintendente de Área.
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¿Debe el personal escolar informar a ICE? Lo que la ley realmente exige
La guía les explica al personal que no existe una obligación legal de reportar sospechas de violaciones migratorias a los oficiales de inmigración.
“Aunque el WCPSS no prohíbe que el personal se comunique con los oficiales de inmigración, apoya firmemente los derechos constitucionales de los estudiantes indocumentados a recibir una educación pública gratuita y espera que todos los empleados respeten sus obligaciones bajo la FERPA en cualquier comunicación de este tipo”, lee el memo.
El personal escolar que sea contactado por oficiales de inmigración debe notificar de inmediato al director de la escuela. Este podrá buscar orientación del Superintendente del Área sobre si y cómo se puede compartir información específica.
Sin embargo, aclararon que la Ley de Reforma y Control de la Inmigración prohibe “ocultar”, “albergar” o “proteger de la detección” a un inmigrante indocumentado.
“Ejemplos de acciones impermisibles incluyen ayudar a un inmigrante indocumentado a esconderse mientras un funcionario de inmigración ejecuta una orden, transportar a un inmigrante indocumentado para evadir su arresto, o engañar activamente a los funcionarios de inmigración para evitar la detención o arresto de una persona”, explicaron.
Apoyo para las familias que temen deportaciones
El memo establece que garantizan la privacidad y confidencialidad de los estudiantes por lo que no les requieren información sobre su estatus migratorio.
Además, los estudiantes pueden recibir apoyo de consejeros escolares y los trabajadores sociales estarán disponibles para ayuda a las familias a acceder a servicios.
“Los estudiantes que tengan miedo a la deportación o que estén experimentando trauma relacionado con las acciones de cumplimiento de inmigración pueden ser derivados a los consejeros escolares para sesiones de asesoramiento confidenciales”, lee el memo. “Los trabajadores sociales escolares también pueden ayudar a las familias que necesiten apoyo para acceder a servicios sociales después de la detención o deportación de un padre o tutor”.
Asimismo, el WCPSS dijo que está desarrollando una lista de agencias gubernamentales externas que pueden ser de ayuda para las familias enfrentando estos problemas.
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