El Departamento de Bomberos de Charlotte (CFD), lanzó recientemente una convocatoria para reclutar más de 100 bomberos que quieran unirse a sus filas en la ciudad Reina.
“Charlotte Fire busca candidatos diversos y altamente motivados para unirse a su organización de clase mundial, en una carrera gratificante que marque la diferencia en la comunidad”, dice la convocatoria.
El jefe del CFD, Reginald Johnson, expresó: “estamos buscando personas que quieran liderar y servir a esta nuestra gran ciudad, en uno de los roles más satisfactorios y de cara al público de nuestro equipo”.
“La gente de esta comunidad depende de nosotros día y noche para responder en sus momentos de necesidad crítica”, agregó el jefe.
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Hasta el 10 de abril se puede aplicar
El período de inscripción para las clases estará abierto hasta el mediodía del miércoles 10 de abril. Los interesados, tanto hombres como mujeres, pueden hacerlo en línea o en la página web CharlotteFire.org donde también podrán encontrar más información sobre el proceso de contratación.
“Aplique hoy para convertirse en parte de la familia de Charlotte Fire. Estamos aceptando solicitudes para nuestro programa de reclutamiento de bomberos. No necesitas ninguna experiencia y te pagarán durante la formación. Si estás listo para una nueva y emocionante carrera hoy”, dice el mensaje de convocatoria del CFD.
La ciudad está creciendo
¿Pero por qué razón el CFD necesita reclutar más de 100 nuevos bomberos?
La respuesta, es “porque el departamento requiere mantener su nivel de servicio a los residentes, dado que Charlotte sigue siendo una de las ciudades de más rápido crecimiento en el país, los bomberos adicionales garantizan la capacidad de que Charlotte Fire se mantenga al día con nuestra ciudad en crecimiento”.
El departamento actualmente cuenta con 1,150 empleados dedicados, hombres y mujeres, que protegen las vidas y propiedades de más de 892,000 residentes que prestan sus servicios en 43 estaciones de bomberos (también llamadas Engine), incluidas dos en el Aeropuerto Internacional Charlotte Douglas.
De acuerdo con el CFD, durante 2023 tuvieron un total de 122,551 llamadas de emergencia.
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Hay 49 bomberos latinos
Actualmente el departamento cuenta con 49 bomberos que son de origen latino (4.2 %), entre ellos varios en puestos de liderazgo en distintas estaciones y batallones.
Uno de ellos es Juan Pablo Soto, que a comienzos de 2023 fue promovido a jefe de batallón, luego de 20 años en el departamento. También está Frangey Medina, un veterano de la Fuerza Aérea, que hoy se encarga en el CFD de ser el enlace con la comunidad latina.
Entre ellos también se cuentan varios capitanes de estación, como el capitán Mario Arango, de la Estación 8, que está localizada en Plaza Midwood, al este de Charlotte. Arango es de origen cubano, y desde 2020 fue promovido a capitán desde la Estación 13 donde era bombero.
El capitán Arango, supervisa un grupo de bomberos, ninguno de ellos latino. También en la Estación 8, pero en otro turno, está el capitán Anthony Pérez, quien supervisa en su grupo a dos bomberos latinos.
“Somos varios capitanes, y bomberos latinos. La ciudad está creciendo muy rápido, y para proteger a los que están llegando, nosotros también tenemos que crecer”, comentó el capitán a Enlace Latino NC.
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5 % más de incentivo en el salario por ser bilingüe
Como ocurre con otras agencias de la ciudad de Charlotte, los bomberos que sean bilingües cuentan con incentivos adicionales.
“Si alguien está interesado en ser bombero, la ciudad de Charlotte da un 5 % más en su salario, si domina otro lenguaje adicional al inglés”, señaló el capitán.
Arango enfatizó, que hablar un idioma adicional, puede hacer la diferencia en una situación de emergencia, al momento de tener que comunicarse o dar instrucciones a víctimas que hablen ese idioma.
Beneficios desde el primer día de entrenamiento
El CFD indicó, que los reclutas son empleados remunerados de tiempo completo, que cuentan con un paquete de beneficios de la Ciudad de Charlotte a partir del primer día de clases para reclutas.
“Una vez que se selecciona a un candidato para contratarlo y se lo coloca en una clase, empiezan a recibir sus beneficios. La escuela de reclutamiento dura aproximadamente seis meses”. Es lo que indica el CFD.
Oportunidades de avanzar
La carrera profesional para un bombero principiante brinda varias oportunidades para avanzar a áreas de operaciones especiales, incluido un equipo de buceo y bote, equipos de rescate, especialistas en materiales peligrosos, rescate acuático en helicóptero y más.
Turnos arduos, pero con incentivo de días de descanso
Los bomberos trabajan en sus estaciones mediante turnos de 24 horas, aunque parezca arduo, cuentan con intervalos de días de descanso de hasta cuatro días continuos.
“Trabajamos turnos de 24 horas, nuestro horario es un poco complicado, son cuatro días de trabajo con días libres en medio. Por ejemplo, hoy estoy de turno, y mañana entonces lo tenemos libre, y regresamos a trabajar el sábado, y luego tenemos el domingo y lunes libre. Regresamos otra vez el martes, y el miércoles es libre y regresamos el jueves, y luego tenemos cuatro días libres, y así sucesivamente. Uno se va acostumbrando a este horario”, explicó Arango.
Una profesión de valor y disciplina
Los bomberos realizan distintas actividades durante sus turnos, y cada día es diferente de otro. El control de incendios, servicio de emergencias médicas, rescates de personas en tierra y el agua, mitigación de materiales peligrosos, y actividades de educación y prevención de incendios, así como emocionantes actividades de entrenamiento, hacen parte de sus rutinas.
En Facebook y en X (antes Twitter) , se pueden observar las actividades que realizan los distintos equipos, y la camaradería que comparten. Además, se destacan las historias de sus miembros, entre ellas de varios latinos.
El nuevo bombero, Marvin Asencio
Una de ellas la del bombero Marvin Asencio, quien recientemente se graduó en la clase 124. Asencio dijo, que proviene de un entorno donde la familia es lo primero. “Cuando la familia necesita algo, acudes a ellos y les ayudas. Quiero poder ayudar a la comunidad lo más que pueda”.
El bombero Erick Almonte
También se destacó la historia del bombero Erick Almonte, de la Estación 38, de quien se cuenta que desde temprana edad supo que quería ser bombero. “Siempre me ha atraído el gran camión rojo”, dijo Erick.
“Su carrera en el servicio comenzó cuando era piloto de helicóptero en la Fuerza Aérea de la República Dominicana. Se unió al Charlotte Fire hace cinco años y ha sido una fuerza en nuestros equipos de operaciones especiales. Erick, padre de cinco hijos, actualmente está asignado al Motor 38 en la estación de bomberos 38 y es parte del equipo de bote y buceo.
Mensajes en español
Para alcanzar a la comunidad latina, el CFD además de destacar las historias de sus bomberos latinos, también publica mensajes y videos en español, como el lanzado el 14 de diciembre, para dar consejos para unas festividades seguras. El video inicia con el jefe de batallón Juan Pablo Soto. También aparece el capitán Arango, y Medina, entre otros.
PODCAST
Después de la tormenta
Hace un año, el huracán Helene golpeó al oeste de Carolina del Norte. La comunidad latina respondió con algo más fuerte que la tormenta: solidaridad.
🎧 En este episodio, conoce cómo las organizaciones latinas transformaron la crisis en resiliencia.
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